En los más de 20 años que llevamos interviniendo en los distintos sectores de actividad, hemos adquirido la íntima convicción de que la salud no debía estar en oposición al rendimiento y por ello, debía estar plena y armoniosamente integrada en la gestión Lean vinculada al rendimiento puro y duro.
Además, estos últimos años, hemos podido constatar que el Lean, implantado como una simple herramienta de generación de beneficios rápidos, a menudo había degradado las condiciones de trabajo, en lugar de mejorarlas.
Hemos estado entre los primeros en denunciar estas prácticas inaceptables y, desde entonces, hemos trabajado en la creación de un sistema que integrara en el método Lean la dimensión de salud y de prevención de riesgos de enfermedades profesionales.
Nuestro enfoque PEP-ErgoPro® y PEP-LeanPro® actúan eficazmente de forma curativa, pero sobre todo preventiva y proactiva en todos los factores ansiogénicos del Lean, y ayudan a reducir los riesgos de las situaciones que afectan a la salud física y psíquica en el trabajo. Con la intervención de asesores experimentados, entre los que se encuentran expertos en ergonomía y ergomotricidad, permitimos a sus equipos construir:
• procesos estratégicos y operativos eficientes de movilización de recursos (encargados de prevención, método, recursos humanos, gestores, método, calidad…),
• comportamientos y toma de conciencia de una «actitud de rendimiento duradero».